Leistungen

Immer mehr Positionen erfordern spezifische Erfahrungen, Ausbildung und spezielle Kompetenzen. Um qualifizierte MitarbeiterInnen und ExpertInnen für diese Positionen zu finden, entwickeln wir die optimale Strategie für eine systematische Suche. Zusammen …

Schlüsselpositionen und Führungsrollen mit den richtigen Menschen zu besetzen, die bereits nachweislich erfolgreich sind und damit relativ rasch einsetzbar sind, ist einer der wichtigsten Faktoren, um den kontinuierlichen Erfolg jedes …

Die Anforderungen, die an ein Unternehmen gestellt werden, verändern sich stetig. Um richtig auf diese zu reagieren und neue Lösungen zu finden, braucht es Führungskräfte und Teams, die sich laufend …

Das Onboarding beschreibt den Prozess, der zwischen der Einstellung und der erfolgreichen Integration neuer MitarbeiterInnen liegt, aber auch der Begleitung bestehender MitarbeiterInnen in eine neue Rolle. Es ist der konsequente …